- ACT-ON GROUP
- Nantes
Description du poste Rattaché(e) à l'Agence de Nantes et en tant que Consultant(e) SIRH, vous pourrez être amené(e) à intervenir sur différents types de missions : Assistance à Maîtrise d’Ouvrage RH Analyse et Optimisation des Processus Animation d’ateliers RH Rédaction des Spécifications Fonctionnelles Conception et Réalisation de la Recette Fonctionnelle Rédaction des supports & Organisation des sessions de formation Assistance / support fonctionnel auprès des utilisateurs Recette fonctionnelle Aide au déploiement Conduite de projet Gestion et Pilotage de projet Animation de comité de pilotage Conduite et accompagnement du changement Identification des enjeux Analyse des impacts du changement Conception et mise en place de dispositifs d’accompagnement au changement Animation de sessions de formation Vous serez amené(e) à travailler sur différents outils SIRH : Généraliste : HR Access, Meta4, Pleiades, SAP, Cegid, Cegedim ... HCM : Talentsoft, Cornerstone, Oracle HCM ... voire en GTA : Horoquartz, Asys, Bodet Software ... Qualifications Vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans le conseil en systèmes d'information autour des problématiques et solutions SIRH. Vous avez une expertise fonctionnelle sur le domaine des Ressources Humaines (idéalement en paie ou HCM). Vous avez développé des compétences fonctionnelles et/ou techniques sur au moins une des solutions SIRH du marché (Hr Access, TalentSoft, Cornerstone ...) et êtes intervenu(e) sur différentes natures de missions : cadrage, mise en œuvre et déploiement au sein de grands groupes. Vous êtes autonome, curieux(se), ouvert(e) et possédez un fort esprit d’équipe ; doté(e) d’un bon sens relationnel, vous êtes à l’aise dans un environnement changeant avec des contacts multiples ? Rejoignez un cabinet à taille humaine, pour qui le SIRH est son cœur de métier ! Informations supplémentaires Ce poste est ouvert à des personnes en situation de handicap. Nous avons également un accord de télé travail (2 jours par semaine).
