Apprenti(e) Chargé(e) de mission de la Fondation d'entreprise

EntrepriseL’OCIRP est un assureur à vocation sociale. Union d’institutions de prévoyance, il protège les salariés et leur famille sur les risques lourds de la vie. Ses garanties : rente conjoint, rente éducation, rente handicap et rente dépendance sont distribuées  par l’intermédiaire de ses membres (Malakoff- Humanis, AG2R La Mondiale, Klesia, Agrica, Apicil, etc.).L’OCIRP est un acteur engagé sur le plan social, avec un accompagnement social de ses bénéficiaires (31 000 rentes versées) et une fondation d’entreprise « Agir au cœur des familles ».PosteL’OCIRP recherche son ou sa futur(e) Apprenti(e) - Chargé(e) de mission de la Fondation d'entreprise H / F en contrat de professionnalisation ou apprentissage pour une durée de 12 ou 24 mois dès la rentrée prochaine.Votre rôle et vos missionsSous la responsabilité de la Directrice de la vie et des relations institutionnelles, le/la chargé(e) de projet contribuera à la gestion administrative et juridique de la Fondation d’entreprise.Activités principales :Il/Elle assistera l’équipe pour le suivi et la mise en œuvre des dossiers administratifs et juridiques.Avec le soutien de l’équipe opérationnelle de la Fondation d’entreprise et le service juridique et conformité de l’OCIRP, il/elle aura également à dresser et analyser les procédures et outils d’établissement et de suivi des conventionnements avec les porteurs de projets que la Fondation d’entreprise soutient ou entend soutenir.Il/Elle contribuera également à la réalisation d’un diagnostic et à la mise en place de modes et d’outils de pilotage de l’activité administrative et juridique de la Fondation d’entreprise.Enfin, il/elle devra contribuer à la mise en place d’un système de veille et engager des actions internes pour l'amélioration des procédures permettant aux équipes de la Fondation de garantir, en continu, sa conformité.A ce titre, le/la chargé(e) de projet de la Fondation devra :Contribuer à la réalisation et au suivi des formalités administratives et juridiques de la FondationSoutenir les équipes pour l’instruction des dossiers et la sélection des projets, dans le cadre des appels à projetsEffectuer des recherches juridiquesRéaliser des notes d’analyse et de synthèseContribuer à la préparation et au suivi des courriers juridiques adressés aux porteurs des projetsContribuer à la rédaction de conventions de partenariatsAssurer une veille réglementaire et législative sur les domaines d’activités de la Fondation d’entrepriseRelations :En externe : avec les partenaires de l’OCIRP et de sa Fondation d’entrepriseEn interne : avec l’ensemble des Directions et services de l’OCIRPProfil recherchéCompétences clés :Formation Futur(e) diplômé(e) d’une formation juridique en étude supérieureIdéalement une première expérience réussie dans ce domaine (stages)ConnaissancesConnaissance des enjeux et du fonctionnement des fondations et/ou associations et/ou autres acteurs de l’Economie Sociale et Solidaire.Savoir-faire techniquesMaîtrise du vocabulaire juridiqueMaîtriser les bases de recherche juridiqueMaitrise du Pack OfficeSavoir-faire relationnelsCapacité rédactionnelleEsprit d’analyse et de synthèseRigueur et sens de l’organisationCapacité à travailler en transverse et en équipeDiscrétion et confidentialitéÊtre rigoureux(se) et avoir le goût pour l’investigation et la veilleRéactivité 
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