Accueil › emplois › Alternant Consultant en recrutement H/F Postuler plus tard Commercial & Marketing Réf : 83321 Alternant Consultant en recrutement H/F CDD Toulouse, Haute-Garonne salaire annuel : A négocier selon profil Je postule Le job Adsearch recherche, un(e) Consultant(e) en recrutement / Business developper pour son bureau basé à Toulouse (à côté du métro Balma Gramont).Nous sommes un Cabinet de conseil en recrutement d’experts, cadres et managers (PME, ETI et groupes internationaux) depuis plus de 10 ans.Nos 3 piliers sont : le maillage stratégique, l’expertise en recrutement et une culture unique : l’humain, l’agilité et surtout, l’état d’esprit.C’est la qualité de notre accompagnement qui nous permet d’apparaître, depuis 2020, dans le top des classements des cabinets de recrutement en France !Adsearch est une marque du Groupe Adéquat, groupe français et indépendant qui fait aujourd’hui partie des 50 premières entreprises mondiales sur le marché global des ressources humaines.Tu es à la recherche d’un challenge ambitieux ?! Voici ce que l’on te propose :Intégration au sein d’une équipe jeune et dynamique encadrée par un Manager motivéUn esprit start-up avec les moyens et les outils d’un grand groupe comme AdéquatUne formation complète à nos métiers et à nos méthodesUn accompagnement et une montée en compétences grâce à un management de proximitéUne bonne ambiance de travail au sein d’une société punchy !Intégré(e) à notre plan de formation, ta mission évoluera en deux grandes étapes :Une première mission en conseil RH et recrutement au cours des deux premiers 'audit du client et la rédaction/diffusion de sa fiche de posteGestion de l’intégralité du processus de recrutement (sourcing des meilleurs profils via différents outils, entretiens, évaluations, prises de références, coaching candidat, organisation des entretiens entre client/candidat…)L'alimentation régulière de ton vivier candidatsPuis, tu évolueras progressivement vers la partie commerciale de ton stage à travers…L’acquisition de nouveaux comptes clients (via les réseaux professionnels, des rebonds commerciaux, des contrôles de référence, des propositions actives de CV, prospection téléphonique, rendez-vous client, négociation, rédaction des propositions commerciales…)Les échanges avec des interlocuteurs décisionnaires de haut niveauCela te permettra de développer ton portefeuille client et d’en assurer le suivi sur le long terme.  Le profil Ce que nous recherchons :Tu recherches une alternance dans le cadre de ta formation (Bac +4/+5) Tu aimerais évoluer au sein d’une équipe bienveillante et t’intégrer sur le long terme Tu as idéalement une première expérience sur une fonction commerciale et tu disposes d’un bon relationnel Tu souhaites mettre à profit ton tempérament commercial dans le domaine du recrutement Pourquoi rejoindre Adsearch ? Afin de bénéficier de l’agilité d’une start-up tout en s’appuyant sur les outils d’un grand groupe dans une ambiance de travail détendue et challengeante (top 40 mondial des entreprises de staffing) !Car vous profitez d’un accompagnement sur-mesure avec une Manager disponible et à l'écouteUne entreprise où tout le monde se connait et où il fait bon vivre :)Adsearch, une entreprise qui s’engage pour diverses causes…Comme le sens est primordial pour nous, nous nous engageons auprès d'associations, de causes et nous travaillons sur le développement des axes suivants : économique, social, sociétal et environnemental.Mais aussi pour ses collaborateurs ! Equilibre vie professionnelle et personnelleImplication dans des œuvres caritatives et valorisation de l’engagement des collaborateursAmélioration du bien-être des collaborateurs via la mise en place d’une application sportive et l’animation de challenges internesJour de Repos Supplémentaire à raison de 12 par ans2 jours de télétravail par semaine pour tous et toutesInnovations autour de la parentalité (4/5ème payé à 100%, crèche d’entreprise etc.)Tickets restaurants de 9€30 dont 60% de prise en charge par l’employeurPostes ouverts aux personnes en situation de handicap (signataire d’une Charte d’engagement en ce sens)Le processus de recrutement : Etape 1 : Rencontre avec notre Responsable Recrutement Interne Sophie et votre futur Manager Toulousain Benjamin !Etape 2 : Rencontre avec notre RRH Pénélope afin de finaliser le processus !Gratification : selon niveau de formation et étudesA toi de jouer ! Adsearch, c'est LE cabinet de conseil en recrutement ! Adsearch, une marque qui compte Sur le marché du conseil en recrutement multi-spécialisé depuis 2011, Adsearch c'est 150 collaborateurs experts présents dans 11 des plus grandes villes françaises. Plusieurs centaines de cadres accompagnés chaque année vers l’emploi ou la mission de leur rêve chez un de nos 1500 clients ! Notre ambition ? continuer à appliquer la recette qui a fait notre succès pour poursuivre notre croissance et doubler de taille dans les 3 ans !